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问题:

简述薪酬管理的原则

答案:

教师释疑: 薪酬管理是组织内部管理的关键,它的管理必须要体现组织文化和价值观的本质内涵。.薪酬管理应满足以下几个原则:(1)公平性原则;(2)竞争性原则;(3)激励性原则;4)从实际出发的原则。.